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内定式からわずか1ヶ月で「内定辞退」急増。“Z世代就活”の辞退課題に企業はどう向き合う？　

離職が増える12月に、あえて“経営の裏側を全公開”する理由とは？

12月は「離職意向」が高まる季節。企業が見直すべき“価値観採用×評価の透明性”とは？

新入社員が“成果主義離れ”なぜ若手は年功序列を求めるのか？　

年末前のモチベーション低下に企業はどう備える？秋冬のメンタルを守る“11月病対策”　　

【11月10日 ホワイト企業普及の日】「制度だけ整えても人は辞める」82.7％がストレスを抱える時代に、“ブラックな会社”が目指す“共創型ホワイト経営”とは。

【調査結果レポート】「ビジネス本は役に立たない」と言い張る社員 vs「信じる社長」＜立命館大教授 監修＞ “11/1 本の日” にガチ検証した結果が“意外すぎた”

働くリアル”を知らないまま社会に出る若者たち｜子どもの学びを「企業がつくる」時代へ。　　

【約2.4万人来場】万博の最終週末を飾った「こども万博」｜リアル×メタバースで“仕事のオモシロさ”を子どもたちへ（実施レポート）

社員食堂から不妊治療支援まで「健康」を経営戦略に変える企業の取り組み